株式会社クリプタクト

QA Engineer-QAエンジニア

pafinとは

・金融・ITに強みをもつメンバーが2018年に設立した、新しいサービスを提供するFintech企業。SNSなどPeertoPeerの世界観が今後拡大する社会を見据え、その裏返しとなる自己責任の拡大に人々が対応し、適切な判断と問題解決ができるよう、テクノロジーでサポートすることを目指す。

・2017年12月仮想通貨の損益計算サービスをリリース。あらゆる資産、株・為替・その他金融商品だけでなく仮想通貨までも対象とする、投資支援プラットフォーム構築に向けた成長シナリオの第一ステップとして、同サービスを展開。ユーザー数拡大、DAU向上に向けて開発を進める。

・直近は投資支援プラットフォームのメインサービスである、投資SNSの開発に注力。グローバルに存在しないサービスとして、2020年6月に投資SNS「アイデアブック」をリリース。

あらゆる資産のプラットフォーム

投資活動における①アイデアの発見、②分析・調査、③売買・投資実行、④資産管理、といった各フェーズに必要なサービス・ソリューションをユーザーがワンストップで享受できることを目指し、Fintechの視点からサービスの構築をしています。

株式会社クリプタクト / QA Engineer-QAエンジニアの求人情報

仕事内容既存のエンジニアチームと協力してプラットフォームを成長・発展させてくれるQAエンジニアを募集しています!

QAエンジニアとして、既存の開発者チームやサポートチームと緊密に連携し、サービスの品質を維持するための重要な役割を担当していただきます。

普段は、問題追跡システムをトラッキングし、テストを待っている開発タスクをピックアップしていただきます。要件とタスクの仕様を読み、要件と仕様の観点から、実装が想定通りに行われているのかを確認していただきます。また、金融商品に関する知識に基づいて仕様を修正したり、開発者とさらにコミュニケーションを取る必要がある場合もあります。

業務に慣れてきたら、より複雑なQAの問題に関わっていただき、SDLCをより効率的にするためにQAプロセスを継続的に改善していただくことになります。

We are looking for a QA engineer who will work with our existing team of engineers to grow and expand our platform.

As a QA engineer, you will work closely with the existing team of developers or support team, and play a fundamental role to keep the quality of our services.

On a typical day, you will look for our issue tracking system and pick up a development task that waits for tests. You read the requirement and the specification of the task, and check if the implementation is done as expected from the view of the requirement and the specification. You might also find a need to modify the specification based on your knowledge of financial products, and communicate further with the developers.

As you become more familiar with our environment, you will be involved in more complex QA issues, and you will continuously improve the QA process to make SDLC more efficient.
雇用形態正社員  
給与500~650万円
5M-6.5M JPY
おすすめ年齢20代30代40代50代以上
待遇・規定の予算内であれば、入社時に好きな開発環境を選んでいただけます。(OSの選択、PC、モニター、マウスなど)
・試用期間終了後に住宅賃貸プログラムを利用していただけます。
・無料の水、コーヒー、お菓子を用意しています。
・希望者に、講師をオフィスに招いての無料語学研修あり。

【Work environment】
・Upon on-boarding, you can choose your preferred development environment (an OS of your choice, PC, monitor, mouse, etc) within a certain budget.
・Depending on your level of Japanese, you'll be able to enroll in a Japanese lesson held onsite by inviting a teacher. We regard this as a necessary business skill, thus the lesson is done during business hours, and the firm fully covers the cost. The same would apply to non-native English speakers to take English classes.
・A housing rent program is available after the probation period.
・Free water, coffee, and some snacks are available.
休日・休暇雇用期間の最初の6か月の間病気休暇、有給休暇の消化促進、家族の緊急事態や結婚・出産のための休暇

Sick leave during first six months of employment, accelerated paid leave schedule, additional paid leave for family emergencies and marriage/childbirth.
勤務時間コアタイム 10:00~16:00

Our core time is from 10:00 to 16:00
必須スキル・経験・Webおよびモバイルアプリケーションのテストの経験
・サービスの要件を理解するのに十分な暗号通貨や株式などの金融投資の基本的な知識と経験
・見つかった問題をあらゆるステークホルダーに適切な方法で説明するための優れたコミュニケーションスキル
・ペースの速いスタートアップ環境で落ち着いて業務出来ること

・Experience in testing web and mobile applications.
・Basic knowledge and experience of financial investment, such as of cryptocurrencies or equities, enough to understand requirements of our service.
・A good communication skill to explain problems found to all stakeholders in an adequate media and style.
・Being comfortable in a fast-paced start-up environment.
歓迎スキル・経験・Web /モバイルアプリケーションの問題分析と解決スキル
・Node.JS、TypeScript、GitHub、CircleCIなどの最新の開発ツールを使用したWeb /モバイルアプリの開発経験
・パフォーマンステストの知識
・セキュリティテストの知識
・自動化によるテストフレームワークとQAプロセスの確立の経験
・金融投資についてもっと知りたいという意欲

・Problem analysis and solving skills in web / mobile applications.
・Experience in the development of web /mobile apps with modern development tools such as Node.JS, TypeScript, GitHub, CircleCI.
・Knowledge in performance testing.
・Knowledge in security testing.
・Experience in establishing a testing framework and a QA process with automation.
・Willingness to learn more about financial investment.
その他【COVID-19への対応】
従業員の健康と幸福は、当社の最も重要な経営課題の一つです。2020年3月の早い段階で完全なリモートワークに切り替え、緊急事態宣言の期間中その状態を維持しました。また、コアタイムをシフトして時間外の通勤を可能にしました。国や地域のガイドラインに基づき、臨機応変にフルリモートに戻しました。しかし、私たちはオープンなコミュニケーション、談話、チームワークを会社の柱の一つとして大切にしています。リモートワークでもそれは可能ですが、私たちは直接会って話し合い、学習と知識の共有の雰囲気を重視するようにしています。そのため、オフィスでの勤務を基本方針としています。しかし当社の経営陣は皆、家庭やその他の個人的な義務を負っており、一人ひとりに固有の状況が存在することを理解しています。特別な配慮が必要な場合は、その人のニーズに合わせて最善を尽くします。私たちのチームのほぼ全員が、家族の義務、休暇、臨時のリモートアレンジに対応するためにこの関係を活用しています。

【Our response to COVID-19】
The health and well-being of our employees is one of our utmost important management concerns. Early on in March 2020, we switched to a full remote workplace and remained that way for the duration of the national emergency. We also shifted our core time to allow people to commute in off-hours periods. We have also switched back to full-remote on an ad-hoc basis in accordance with national and local guidelines. However, we treasure open communication, discourse and teamwork as one of the pillars of our company. While this is possible in many ways with a remote arrangement, we try to focus on in-person meetings, face-to-face discussions and an atmosphere of learning and knowledge sharing. Thus our base policy is for an in-office environment. However, our management team all have family and other personal obligations and understand the unique situations that exist for every single individual. In many cases where special accommodations are required for members of our team we do our best to work with the individual to accommodate their needs. Nearly every member of our team has taken advantage of this relationship in dealing with family obligations, vacation, and ad-hoc remote arrangements.

株式会社クリプタクトの企業情報

企業名株式会社クリプタクト
住所〒160-0004
東京都東京都新宿区四谷1丁目2
伊藤ビル 5階
アクセス東京メトロ丸ノ内線、南北線、JR中央線、総武線 四ツ谷駅から徒歩2分
URLhttps://www.cryptact.com/
企業概要Fintechの視点からサービスの構築